Координационные советы в муниципальных образования
Брянской области
Общие положения
Координационный совет организаций профсоюзов в муниципальном образовании (далее - координационный совет) является представительством Федерации профсоюзов Брянской области (далее - ФПБО) на территории соответствующего муниципального образования.
Координационный совет не является юридическим лицом.
Координационный совет действует в соответствии с законодательством Российской Федерации, Брянской области, Уставом Федерации Независимых Профсоюзов России, Уставами общероссийских профсоюзов, Уставом Федерации профсоюзов Брянской области и настоящим Положением.
Координационный совет поддерживает деятельность первичных профсоюзных организаций и районных (городских) организаций профсоюзов, действующих на территории муниципального образования. Оказывает им методическую помощь, координирует совместную деятельность профсоюзных организаций по реализации целей и задач профсоюзов, принимает активное участие в реализации решений профсоюзных органов.
Координационный совет осуществляет свою деятельность на принципах добровольности, равенства прав и обязанностей организаций профсоюзов, независимости, солидарности, гласности, коллегиальности, невмешательства в деятельность коллегиальных органов организаций профсоюзов, обязательности выполнения решений выборных органов ФПБО, принятых в соответствии с настоящим Положением и не противоречащих уставам общероссийских, межрегиональных профсоюзов, ФПБО, ФНПР.
Координационный совет осуществляет свою деятельность под руководством Федерации профсоюзов Брянской области, сотрудничает с администрацией муниципального образования и представительным органом местного самоуправления, органами надзора и судебной власти, работодателями и их объединениями, другими общественными организациями, юридическими лицами и гражданами, им неподотчетен и неподконтролен.
Цели и основные направления деятельности координационного совета
Координационный совет осуществляет деятельность в муниципальном образовании в целях решения межотраслевых задач по защите социально-трудовых, профессиональных и иных прав и интересов членов профсоюзов, развития социального партнерства с органами местного самоуправления и работодателями (объединениями работодателей), заключения с ними соглашений и договоров, проведения солидарных действий профсоюзов, представительства и защиты единых интересов и общих целей организаций профсоюзов.
Координационный совет:
- анализирует состояние социально-экономических отношений в муниципальном образовании и способствует формированию позиции организаций профсоюзов по вопросам состояния и развития социально-трудовой сферы в муниципальном образовании;
- содействует развитию системы социального партнерства, реализации принципа трехстороннего сотрудничества организаций профсоюзов, работодателей и их объединений, органов местного самоуправления;
- является представителем работников в социальном партнерстве при заключении территориальных соглашений в муниципальном образовании;
- вносит в соответствующие органы местного самоуправления, исполнительной власти предложения по закреплению в нормативных правовых актах вопросов, касающихся регулирования трудовых отношений, социально-трудовых прав работников, в том числе занятости, заработной платы, условий и охраны труда, окружающей среды, жилищно-бытового и культурного обслуживания, социальных гарантий работников;
- представляет и защищает законные права и интересы работников в органах местного самоуправления, среди работодателей, добивается социальной направленности проводимой экономической политики в вопросах организации, оплаты и нормирования труда, бюджетной и налоговой политики, ценообразования, других вопросах, касающихся уровня жизни и мер социальной поддержки работников;
- участвует в урегулировании коллективных трудовых споров, является представительным органом в разрешении коллективных трудовых споров на всех его этапах;
- осуществляет организацию и проводит в соответствии с законодательством собрания, митинги, демонстрации, уличные шествия, пикетирование и другие коллективные действия организаций профсоюзов, в том числе акции солидарности;
- оказывает помощь, в том числе правовую, членам профсоюзов и организациям профсоюзов, действующим в муниципальном образовании;
- организует и проводит обучение профсоюзных кадров и актива, осуществляет организационно-пропагандистскую работу, изучает и распространяет опыт первичных профсоюзных организаций, районных (городских) организаций профсоюзов, способствует распространению социально-экономических, правовых и экологических знаний;
- принимает участие в выборах в органы исполнительной власти муниципального образования и представительные органы местного самоуправления в соответствии с законодательством;
- организует реализацию решений ФНПР, Федерации профсоюзов Брянской области;
- информирует о своей деятельности и принимаемых решениях Федерацию профсоюзов Брянской области, ее членские организации.
Порядок формирования координационного совета
Координационный совет создается ФПБО с учетом мнения первичных профсоюзных организаций и районных (городских) организаций профсоюзов, действующих на территории соответствующего муниципального образования. Решение о создании координационного совета принимается Президиумом Федерации профсоюзов Брянской области.
Координационный совет формируется из числа председателей первичных профсоюзных организаций и районных (городских) организаций профсоюзов, действующих на территории муниципального образования.
Порядок работы координационного совета
Координационный совет действует на основании утвержденного им плана работы.
Руководство и организацию деятельности координационного совета осуществляет председатель, а в его отсутствие - заместитель председателя. Председатель утверждается Президиумом ФБПО по предложению председателей первичных и районных (городских) профсоюзных организаций, областных комитетов отраслевых профсоюзов ФПБО.
Срок полномочий председателя – не более 5 лет.
Председатель координационного совета действует на основании доверенности Федерации профсоюзов Брянской области.
Председатель координационного совета:
- обеспечивает работу координационного совета;
- созывает и проводит заседания координационного совета в соответствии с утвержденным планом, предлагает повестку заседания;
- представляет интересы организаций профсоюзов в администрации муниципального образования;
- организует ведение переговоров и заключение от имени координационного совета территориальных соглашений, других соглашений по социально-трудовым вопросам, договоров с администрацией муниципального образования и работодателями (объединениями работодателей), действующих на территории муниципального образования;
- изучает и обобщает предложения, требования организаций профсоюзов в адрес органов государственной власти и органов местного самоуправления, добивается их рассмотрения и реализации;
- осуществляет другие полномочия, определенные координационным советом.
Заместитель председателя избирается координационным советом на срок полномочий председателя.Заместитель председателя координационного совета выполняет обязанности председателя в его отсутствие.
Заседания координационного совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
Заседания координационного совета считаются правомочными, если в их работе принимает участие более половины от общего количества его членов. Решения координационного совета принимаются большинством голосов его членов, участвующих в заседании, при наличии кворума.
Прекращение деятельности координационного совета
Деятельность координационного совета быть прекращена по решению Президиума ФПБО с учетом мнения председателей первичных профсоюзных организаций и районных (городских) организаций профсоюзов в муниципальном образовании.