Новости - Категории 'Профсоюз помог'


12.04.2013

 Нарушения устранены


Нарушения, выявленные в результате работы технического инспектора труда Брянского регионального обособленного подразделения Дорпрофжел в 2012 году, устранены.
По результатам проверок техническим инспектором труда Брянского регионального обособленного подразделения Дорпрофжел работодателей, были устранены многочисленные нарушения прав работников в сфере охраны труда: 
• Произведен перерасчет по доплатам за работу во вредных условиях труда, которые не выплачивались работникам за период с апреля по сентябрь 2011 г. В Путевой машинной станции № 309 Брянск работникам доначислено 150,129 тыс. руб., произведен перерасчет доплаты за работу во вредных условиях труда в Унечской дистанции пути, работникам доначислено за сентябрь 2011 г. 204 тыс. руб.;
• В Сухиничской дистанции пути были установлены доплаты в размере 4-8 % операторам дефектоскопной тележки, водителям автомобиля, машинистам крана, плотникам, трактористам, аккумуляторщикам, машинистам компрессорных установок;
• Уборщицы служебных помещений Брянской дистанции гражданских сооружений получили недополученные смывающие средства за 4 квартал 2011 г. и январь, февраль 2012 г.; 
• Приведен в соответствие с требованиями трудового законодательства порядок начисления доплат за работу во вредных условиях труда работникам Брянской дистанции погрузочно-разгрузочных работ и коммерческих операций занятых на рабочих местах мойщика-уборщика подвижного состава, электрогазосварщика, грузчика, водителя автомобиля. 4 работникам произведен перерасчет недоплаченных сумм за работу во вредных условиях труда на сумму 2430 рублей;
• Включены в перечень профессий, имеющих право на получение дополнительного отпуска за работу во вредных условиях труда, и получили 7-дневные дополнительные отпуска маляры сборочного цеха вагонного-ремонтного депо Брянск-Льговский ВРК-1; 
• На станции Брянск-Льговский решен вопрос с регулярным обеспечением бутилированной питьевой водой дежурных по станции на посту ЭЦ №1; 
• Включены в перечень на предоставление льготного пенсионного обеспечения маляры вагонного участка Брянск ОАО «ФПК»; 
• 4 работникам – водителям автомобилей и электрогазосварщикам вагонного участка Брянск ОАО «ФПК», восстановлено право на дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда, продолжительностью 14 календарных дней; 
• В перечень профессий имеющих право на предоставление дополнительного отпуска за работу во вредных условиях труда в размере 7 календарных дней включены машинист по стирке и ремонту белья, слесарь-сантехник в НДОУ №67 ОАО «РЖД». Занятые на этих рабочих местах работники получили перерасчет дополнительного отпуска за отработанный период; 
По предложению технического инспектора труда профсоюза, внесенному в ходе проведения аттестации рабочих мест в структурных подразделениях Дирекции управления движение на регионе, рабочие места сигналистов и операторов постов централизации, на которых заняты, в основном, женщины, по фактору тяжесть труда отнесены к классу условий труда 3.1., что позволило установить работникам соответствующие компенсационные выплаты.
20.09.2011

 Надбавка за выслугу лет сохранена


    В 2010 году предполагалось изменение порядка выплаты надбавки за непрерывный стаж работы  в подразделениях ФГУП «Охрана» МВД России». Данные изменения ухудшали условия трудового договора в части оплаты труда работников. Принципиальная позиция Центрального комитета профсоюза госучреждений, при поддержке, организованной региональными   организациями профсоюза, позволили сохранить прежние условия оплаты труда работников при выплате надбавки за выслугу лет.
20.09.2011

 Медсестра восстановлена на работе


В марте нынешнего года, под давлением администрации МСЧ УВД по Брянской области, уволилась «по собственному желанию» медицинская сестра поликлиники УВД Гончарова Н.Н., а в апреле она обратилась в профком с просьбой помочь в восстановлении её на работе.
     После обращения председателя профкома Васюковой В.В. в администрацию учреждения, а затем к начальнику УВД по Брянской области Кузьмину В.Ю., в котором были приведены весомые аргументы в пользу  Гончаровой  Н.Н., был издан приказ о восстановлении её в прежней должности.
20.09.2011

 Восстановлено право на дополнительный отпуск за вредные условия труда


     В медико-санитарной части УВД по Брянской области отдельным работникам дополнительные отпуска за вредные условия труда предоставлялись с нарушением установленного законодательством порядка.
     Данное нарушение было выявлено профкомом, при участии областной организации профсоюза работников госучреждений, при согласовании графика отпусков на 2011 год.
     Профсоюзный комитет, в связи с выявленными нарушениями, обратился в Государственную инспекцию труда по Брянской области с целью восстановления законных прав работников. В результате права работников на предоставление дополнительного отпуска за вредные условия труда в полном объёме и в установленные сроки были восстановлены.
20.09.2011

 Выговор отменён


       В профсоюзный комитет медико-санитарной части УВД по Брянской области обратилась врач-лаборант Правдина Г.И., с заявлением о защите её трудовых прав в связи с незаконным применением дисциплинарного взыскания в виде выговора.
       Профсоюзный комитет учреждения совместно с областной организацией профсоюза работников госучреждений провели проверку законности применения дисциплинарного  взыскания в отношении Правдиной Г.И., в ходе которой было установлено, что выговор был вынесен работнику незаконно, с нарушением порядка применения дисциплинарных взысканий, установленного ст. 193 ТК РФ. В результате, администрацией МСЧ УВД по Брянской области было принято решение об отмене дисциплинарного взыскания.
02.09.2011

 Восстановлены права работников на своевременную выплату заработной платы и других социальных выплат.


В детской школе искусств г.Погара имела место задержка выплаты заработной платы и отпускных работникам. Обком профсоюза работников культуры разобрался в сложившейся ситуации. Все выплаты произведены.
    Также после вмешательства обкома профсоюза ликвидирована задолженность по оплате коммунальных услуг за  IV квартал 2010 года в сумме более 12250 рублей работникам культуры Суражского района, проживающим в сельской местности. 

02.09.2011

 Перерасчёт отпускных


     После вмешательства областного комитета профсоюза работников культуры был произведен перерасчет отпускных преподавателям детских школ искусств г.Брянска. При начислении отпускных в 2011 году централизованной бухгалтерией городского управления культуры был произведен неправильный расчет отпускных. После вмешательства обкома профсоюза работников культуры  преподавателям были доначислены суммы от 400 до 800 рублей. 
02.09.2011

 Восстановлена на работе


Восстановлена на работе с помощью профсоюза заместитель директора по учебной работе, неосвобождённый председатель ППО Брянского колледжа музыкального и изобразительного искусства Зоя Михайловна Плетникова.
     Она была уволена по п.2 ст. 81 ТК РФ по сокращению штатов. При этом на обращение администрации колледжа о даче согласия об увольнении З.М. Плетниковой, которая является неосвобожденным председателем первичной профорганизации, обком профсоюза работников культуры такого согласия не дал.
     Президиум отраслевого профсоюза, рассмотрев документы, установил, что при сокращении штата был нарушен порядок проведения этого мероприятия. Таким образом, увольнение зам. директора по учебной работе и председателя ППО обком посчитал неправомерным. Эту позицию подтвердил и суд, в котором участвовал представитель обкома профсоюза. Увольнение Зои Михайловны Плетниковой по сокращению штатов было признано неправомерным, истица восстановлена на работе. При этом ей выплачена зарплата за период вынужденного прогула и компенсация морального вреда, нанесённого незаконным увольнением.
02.09.2011

 Профсоюзный комитет ЗАО «Брянский завод силикатного кирпича» отстоял право своих работников на дополнительный отпуск


Отстоять право на дополнительный отпуск помог профсоюзный комитет своим работникам, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и(или) опасными и иными особыми условиями труда.
Всего под эти категории подпадают представители девяти заводских профессий. При проведении аттестации рабочих мест на предприятии Базовым учебно-методическим центром по охране труда  при управлении труда  Брянской области работники ряда профессий по ее итогам были лишены дополнительного отпуска. С этим не согласился профсоюзный комитет завода. Теперь их законное право восстановлено.

02.09.2011

 В ОАО «Кварцит» предотвращено отключение газа на 4 часа.


Активными действиями первичной профорганизации ОАО «Кварцит»  в июле этого года предотвращено отключение газа на этом предприятии на 4 часа.
   
Остановка в подаче газа даже на 1 час могла иметь неудовлетворительные последствия, связанные с  технологическими особенностями производства стекла и нормальным функционированием стекловаренной печи. Она работает в непрерывном режиме. В случае отсутствия подачи газа происходит потеря режима плавления стекломассы, ее кристаллизация и охлаждение, разрушение футеровки печи и в целом – вплоть до остановки предприятия. Сумма убытков, нанесенных ОАО «Кварцит» в этом случае оценивалась бы в 200 миллионов рублей.
Переход на страницу  1 2 3 4