Новости - Категории 'Документы ФПБО'


15.02.2016

 ПОСТАНОВЛЕНИЕ XXV отчетно-выборной конференции Общественной организации Федерации профсоюзов Брянской области


ПОСТАНОВЛЕНИЕ
XXV отчетно-выборной конференции
Общественной организации
Федерации профсоюзов Брянской области

 
г. Брянск
25 ноября 2015 года

Об отчете Совета Общественной организации
Федерации профсоюзов Брянской области о
деятельности по защите трудовых прав и
социально-экономических интересов членов
профсоюзов за период с ноября 2010 по
ноябрь 2015 года и задачах на предстоящий период


Заслушав и обсудив отчет Совета Общественной организации Федерации профсоюзов Брянской области о деятельности по защите трудовых прав и социально-экономических интересов членов профсоюзов за период с ноября 2010 по ноябрь 2015 года и задачах на предстоящий период конференция отмечает, что действия Федерации профсоюзов Брянской области, ее членских организаций в отчетный период были направлены на обеспечение занятости и роста заработной платы, защиту трудовых прав и социально-экономических интересов работников, обеспечение безопасных условий труда, повышение эффективности социального партнерства и коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений.
При этом Федерация профсоюзов Брянской области действовала в условиях нестабильной экономической ситуации. Федерация и ее членские организации последовательно требовали от органов власти, работодателей обеспечения устойчивости экономического развития, доведения минимального размера оплаты труда до уровня прожиточного минимума трудоспособного населения, повышения оплаты труда различных категорий работников.
За истекшие 5 лет удалось сохранить целостность организации, ее качественный состав. В настоящее время в составе Федерации профсоюзов Брянской области 15 областных отраслевых организаций профсоюзов, 4 первичные профсоюзные организации.
В области действует 1733 первичные профсоюзные организации. Общая численность членов профсоюзов, объединяемых Федерацией профсоюзов, - 113 815 человек.
В сложившихся условиях областные организации профсоюзов находят возможности по сохранению численности первичных профсоюзных организаций, созданию новых организаций. Так за отчетный период вновь создано 218 первичных профсоюзных организаций.
Осуществлялись меры, направленные на сохранение и увеличение численности членов профсоюзов, использовались новые формы работы с профсоюзными организациями. Реализация профсоюзной молодежной политики, активная работа молодежных советов, участие молодежи в коллективных действиях и акциях солидарности способствовали увеличению представительства молодежи среди членов профсоюзов, усилению защиты трудовых прав и социально-экономических интересов молодежи, кадровому продвижению молодых профсоюзных лидеров.
В целях мотивации профсоюзного членства профсоюзные организации ведут активную работу по привлечению работающих и членов их семей к участию в культурно-досуговых и физкультурно-спортивных мероприятиях.
Продолжает совершенствоваться и развиваться действующая система социального партнерства. Заключено областное трехстороннее Региональное Соглашение на 2014-2016 годы, в целом направленное на обеспечение социально-экономических прав и гарантий работников. С 2013 года заключается Региональное Соглашение по минимальной заработной плате в Брянской области. Проводится активная работа по заключению отраслевых, территориальных и других соглашений, коллективных договоров, внесению в них соответствующих изменений и дополнений.
Сотрудничество с органами государственной власти и местного самоуправления, органами государственного контроля, политическими партиями способствовало реализации важных задач профсоюзов и повышению влияния на принятие решений в сфере социально-трудовых и экономических отношений.
Профсоюзы настаивали на необходимости решения основных социальных задач, в первую очередь, по справедливой оценке труда, требовали от всех ветвей власти проведения взвешенной тарифной и ценовой политики, увязанной с динамикой денежных доходов населения, задачами сдерживания инфляции.
В отчетном периоде продолжалось обучение профсоюзных кадров и актива. Федерацией профсоюзов области, её членскими организациями проводится определённая работа по улучшению информирования членов профсоюзов.
Вместе с тем остается целый ряд проблем, требующих решения. Остаются нерешенными вопросы обеспечения прав работающих на справедливую оплату труда, в том числе на дифференциацию в уровнях оплаты труда в зависимости от его количества, качества и квалификации работника, обеспечения гарантий минимальной оплаты труда и своевременной индексации заработной платы в связи с ростом потребительских цен, увеличения доли тарифной части в структуре заработной платы. Профсоюзный мониторинг ситуации в социально-трудовой сфере региона показывает, что на отдельных предприятиях области продолжает сохраняться задолженность по заработной плате, которая на 1 ноября составила более 156 млн. рублей.
Продолжающиеся структурные преобразования предприятий, учреждений, организаций влекут за собой сокращение численности и штата работников, введение режима неполного рабочего времени, не редки нарушения работодателями прав работников при проведении указанных процедур.
Многими работодателями не исполняются нормы действующих Соглашений и коллективных договоров, допускаются нарушения трудового законодательства и прав работников.
На муниципальном уровне профсоюзами ещё не в полной мере реализуются права, предоставленные действующим законодательством в сфере социального партнёрства, координационные Советы и трехсторонние комиссии в муниципальных образованиях не участвуют в обсуждении нормативных актов, принимаемых органами местного самоуправления, затрагивающих социально-трудовые вопросы.
Заключаемые в рамках социального партнёрства коллективные договоры и соглашения ещё не всегда являются эффективным инструментом регулирования социально-трудовых отношений. Нередко их положения просто дублируют нормы Трудового кодекса.
Вопросы обеспечения безопасных условий труда и состояния охраны труда остаются серьезной социально-экономической проблемой. Введенная федеральным законом специальная оценка условий труда дает лишь общее представление об уровнях профессионального риска и не обеспечивает в полном объеме установления необходимых критериев для оценки условий труда.
Периодически пересматривается концепция проведения пенсионной реформы, что лишает людей уверенности в будущем, создаёт социальную напряженность в обществе.
Продолжает сокращаться численность членов профсоюзов. Во многом это связано с банкротством предприятий, изменением структуры производства, а также реорганизацией сети учреждений и организаций.
Не все членские организации проводят работу по мотивации профсоюзного членства, специальные мотивационные мероприятия, направленные на сохранение и создание профсоюзных организаций, уделяют должное внимание работе среди молодёжи, формированию кадрового резерва, информационной работе, что также не способствует организационному и кадровому укреплению профсоюзов, росту численности их рядов.
Требует своего совершенствования информационная работа. Не в полной мере используются Интернет-ресурсы, в том числе сайт Федерации профсоюзов области. Недостаточно используются местные СМИ, телевидение, радио. В сметы расходов большинства профорганизаций не закладываются средства на информационно-пропагандистскую деятельность. Недостаточно внимания уделяется доведению до рядовых членов профсоюза новостей профсоюзной жизни, важнейших изменений в законодательстве, достижений профсоюзов в борьбе за достойную жизнь и социальное равенство.
В большинстве отраслевых организаций слабо развиты юридические службы, отсутствуют технические инспекторы труда, недостаточно уделяется внимание обучению профсоюзного актива, что не позволяет в полной мере выполнять функции по защите социально-трудовых прав членов профсоюзов.
Не всегда членскими организациями добросовестно выполняются уставные обязанности по уплате членских взносов, что не способствует реализации финансовой политики Федерации.
21.09.2015

 ПОСТАНОВЛЕНИЕ ИСПОЛКОМА ФПБО "Об участии во Всероссийской акции профсоюзов в рамках всемирного дня действий «За достойный труд!» 7 октября 2015 г."


ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
СОВЕТ ФЕДЕРАЦИИ ПРОФСОЮЗОВ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
ИСПОЛКОМ
_______________________________________________

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
11сентября 2015 г. 
г. Брянск                                                                         № 8-1


Об участии во Всероссийской
акции профсоюзов в рамках
всемирного дня действий
«За достойный труд!»
7 октября 2015 г.


Руководствуясь постановлением Исполкома ФНПР № 5-2 от 22.07.2015 г. «О проведении Всероссийской акции профсоюзов 7 октября 2015 г. в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!», с учетом предложений членских организаций ФПБО,
Исполком постановляет:
1. Поддержать решение Исполкома ФНПР о проведении 7 октября 2015 года Всероссийской акции профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!» под девизом «За справедливую бюджетную политику! Нет произволу финансистов!» и принять в ней участие.
2. Определить основной формой проведения акции профсоюзов 7 октября 2015 года митинг в г. Брянске на площади Ленина с 12 до 13 часов.
3. Рекомендовать использовать в ходе проведения акции 7 октября 2015 г. общие требования и лозунги профсоюзов согласно приложения № 1.
4. В качестве дополнительных мероприятий в рамках акции рекомендовать проведение собраний в профсоюзных организациях, проведение расширенных заседаний координационных Советов организаций профсоюзов в муниципальных образованиях, встреч профсоюзного актива с главами администраций муниципальных образований, с представителями работодателей.
5. Членским организациям ФПБО, председателям районных (городских) координационных советов организаций профсоюзов в муниципальных образованиях:
5.1. Рассмотреть вопрос об участии в акции на заседаниях коллегиальных органов, заседаниях организационных Советов. О принятых решениях, а также о формах участия в акции проинформировать ФПБО.
5.2. Довести информацию о проводимой акции профсоюзов до сведения районных, первичных профсоюзных организаций, провести соответствующую разъяснительную работу среди членов профсоюзов о целях и задачах коллективных действий.
5.3. В ходе проведения акции выдвигать необходимые дополнительные требования в адрес органов власти и работодателей, исходя из ситуации в отрасли, муниципальном образовании, на предприятии.
5.4. Обеспечить активное участие профсоюзного актива в проведении коллективных действий в рамках Всероссийской акции профсоюзов.
6. Членским организациям ФПБО обеспечить активное участие представителей профсоюзных организаций в митинге в г. Брянске. Предварительную информацию о предполагаемом количестве участников от членской организации представить до 5 октября 2015 г.
7. Членским организациям ФПБО, председателям координационных Советов организаций профсоюзов информацию об итогах проведения акции и участии в ней направить в ФПБО до 10 октября 2015 г. (Форма - приложение №2)
8. Редакции газеты «Голос профсоюзов» обеспечить информационное освещение проведения акции профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!», а так же, в целях освещения акции, эффективное взаимодействие со средствами массовой информации.
9. Выдвинутые в ходе акции требования обобщить и направить в адрес соответствующих органов государственной власти, органов местного самоуправления,  работодателям.
10. Итоги проведения акции рассмотреть на заседании Исполкома ФПБО.
Председатель Общественной организации
Федерации профсоюзов Брянской области                    Н.А. Тужиков

 
21.10.2014

  ПОСТАНОВЛЕНИЕ "О проведении коллективных действий профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!» 7 октября 2014 г."


ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
СОВЕТ ФЕДЕРАЦИИ ПРОФСОЮЗОВ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
ИСПОЛКОМ
_______________________________________________________________
ПОСТАНОВЛЕНИЕ

24 сентября 2014 года г.Брянск № 8-1

О проведении коллективных действий профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!» 7 октября 2014 г.

Руководствуясь постановлением Исполнительного комитета ФНПР от 25.06.2014 года №3-2 «Об итогах первомайской акции профсоюзов в 2014 году и подготовке к акции профсоюзов 7 октября 2014 года в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!», с учетом решения Координационного комитета солидарных действий ФНПР и предложений, поступивших от членских организаций ФПБО, 

Исполком постановляет:

1.Поддержать решение Исполкома ФНПР о проведении в октябре 2014года акции профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!» 7 октября 2014 года под девизом «За достойный труд в мире без войн и санкций!» и принять в ней участие.
2. Определить основной формой проведения акции профсоюзов 7 октября 2014 года митинг в городе Брянске, на площади Партизан. Митинг провести с 12-00 до 13-00 часов.
3. Рекомендовать для использования в ходе акции 7 октября 2014 года общие требования и лозунги профсоюзов согласно приложению №1.
4. В качестве дополнительных мероприятий, в рамках акции профсоюзов в городе Брянске провести общее собрание профсоюзного актива Брянской области с участием и.о. Губернатора Брянской области А.В. Богомаза, главного федерального инспектора по Брянской области аппарата полномочного представителя Президента в Центральном федеральном округе Л.М. Соломатина, депутатов Брянской областной Думы. Собрание провести в режиме видеоконференции с подключением и участием глав муниципальных районов и Координационных советов организаций профсоюзов в муниципальных образованиях. Дату, время и место проведения собрания уточнить в ходе его подготовки.
5. Членским организациям ФПБО, председателям районных (городских) координационных советов организаций профсоюзов:
5.1. На заседаниях коллегиальных органов, заседаниях координационных советов рассмотреть вопрос об участии в акции профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!»  
5.2. Информацию о проводимой акции профсоюзов довести до сведения районных, первичных профсоюзных организаций и предложить профсоюзному активу принять в ней участие.
6. Членским организациям ФПБО обеспечить участие своих представителей в митинге в количестве, указанном в приложении №2. Список участников собрания в количестве, указанном в приложении №3 предоставить в ФПБО не позднее 30 сентября 2014 года.
7. Председателям районных (городских) координационных советов организаций профсоюзов обеспечить участие в проводимой акции профсоюзов профсоюзного актива муниципальных образований.
8. Итоговую информацию по участию отраслевой организации профсоюзов направить в ФПБО до 17 октября 2014 года.
9. Редакции газеты «Голос профсоюзов» обеспечить информационное освещение проведения акции профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!» и эффективное взаимодействие со средствами массовой информации.
10. Итоги проведения акции рассмотреть на заседании Исполкома ФПБО.

Председатель Общественной организации Федерации профсоюзов Брянской области  Н.А. Тужиков

23.04.2014

 ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА ОТ 27 марта 2014 года №10-2


О задачах профсоюзов области по развитию и совершенствованию форм и методов информационной работы, повышению информированности членов профсоюзов, наемных работников о деятельности профсоюзных организаций и их выборных органов


Совет Федерации профсоюзов Брянской области отмечает, что информационная работа профсоюзов является важной частью деятельности профсоюзов и должна быть направлена на освещение профсоюзной жизни, воздействие на общественное мнение, агитацию в пользу профсоюзов. Успех информационной работы профсоюзов зависит от эффективного информационного взаимодействия профсоюзных структур всех уровней. Цель информационной работы – сохранение численности и привлечение новых членов профсоюзов.
Федерацией профсоюзов области, её членскими организациями проводится определённая работа по улучшению информирования членов профсоюзов. Во многих организациях ведется подписка на областную газету «Голос профсоюзов» и центральные профсоюзные средства массовой информации, выпускаются информационные бюллетени, проводятся смотры-конкурсы на лучшую постановку информационной работы в районных (городских) и первичных организациях. Информационные материалы организаций размещаются на веб-сайтах центральных отраслевых организаций профсоюзов и Федерации профсоюзов области. Материалы о профсоюзной жизни размещаются на информационных стендах первичных профсоюзных организаций. Налажены контакты с заводскими многотиражными изданиями и газетой «Голос профсоюзов». Отмечается активизация сотрудничества с редакцией газеты «Голос профсоюзов» большей части координационных советов организаций профсоюзов муниципальных образований.
Газетой «Голос профсоюзов» регулярно выпускается «Молодёжный вестник», в подготовке которого активное участие принимают молодёжный координационный совет ФПБО, молодёжные советы Брянского государственного университета, Брянского электромеханического завода, Брянского машиностроительного завода и другие. Молодёжным координационным советом ФПБО создана группа «В контакте» - «Профсоюзная молодёжь Брянской области».
Однако проводимая информационная работа не достигает поставленных задач. Пока не удалось остановить снижения численности первичных профсоюзных организаций, количества членов профсоюзов. Не налажены должные деловые контакты профсоюзных лидеров с журналистами и редакторами местных и центральных средств массовой информации, не в полной мере используются Интернет-ресурсы, в том числе сайт Федерации профсоюзов области. В сметы расходов большинства профорганизаций не закладываются средства на информационно - пропагандистскую деятельность. Материалы в непрофсоюзных изданиях, на телевидении и радио размещаются крайне редко. Недостаточно внимания уделяется доведению до рядовых членов профсоюза новостей профсоюзной жизни, важнейших изменений в законодательстве, достижений профсоюзов в борьбе за достойную жизнь и социальное равенство.
Тираж профсоюзной газеты «Голос профсоюзов» не отвечает постав-ленным целям и задачам - донесение информации до каждого члена проф-союза о профсоюзной жизни Брянщины. Неудовлетворительное состояние подписки и на центральную профсоюзную газету «Солидарность».
Совет отмечает, что член профсоюза имеет право получать регуляр-ную, всеобъемлющую, профсоюзно-ориентированную информацию о дея-тельности, как его организации, так и всех российских профсоюзов. Информация должна быть доступна, понятна и предоставлять члену профсоюза максимум сведений, необходимых ему для осознанного профсоюзного членства.

23.04.2014

 ПОСТАНОВЛЕНИЕ ИСПОЛКОМА ФПБО ОТ 16 апреля 2014 года №4-1


«16» апреля 2014 года №4-1 г. Брянск
О первомайской акции профсоюзов в 2014 году

Постановлением исполкома ФНПР от 19.02.2014 г. принято решение о проведении первомайской акции профсоюзов в 2014 году под девизом «Достойный труд – справедливая зарплата!». При этом отмечается, на протяжении 2013 г. наблюдалось ухудшение динамики экономического развития страны. Значительно ограничивает экономический рост нарастающий дефицит квалифицированных кадров, что обусловлено преимущественно недооценкой человеческого труда. Около 50% совокупного фонда оплаты труда приходится на 20 % работников (в основном финансовой сферы и управленческого персонала высшего звена). Половина работников получают заработную плату ниже минимального потребительского бюджета. Политика сдерживания роста зарплаты препятствует наполнению пенсионной системы, лишает работников возможности участвовать в формировании добровольных пенсионных накоплений. Продолжает сохраняться безработица, особенно среди сельского населения и молодежи.
В этих условиях определенная часть работодателей склонна решать проблемы собственников организаций за счет работников: сокращая занятость, уменьшая социальный пакет, привлекая более дешевых работников-мигрантов, используя заемный труд и другие схемы, позволяющие обойтись без гарантий, установленных ТК РФ.
Аналогичная ситуация в социально-трудовой сфере и в Брянской области.
Более чем для 7 тыс. работников области установлен режим неполного рабочего времени, продолжаются значительные сокращения работников, в том числе, на крупнейшем в Брянске предприятии – Брянском машиностроительном заводе. Не решён вопрос с задолженностью по заработной плате, которая по данным органов статистики на 01.04.2014 г. в организациях Брянской области составляла более 16 млн. руб. По данным профсоюзного мониторинга фактическая задолженность по заработной плате значительно превышает размеры, отражённые в статистических сведениях.

30.12.2013

 Постановление Совета ФПБО № 9-2 от 17.12.2013 г.


ПОСТАНОВЛЕНИЕ

17 декабря 2013 года                                      № 9-2 г. Брянск

О ходе выполнения Плана практических действий Федерации профсоюзов Брянской области по реализации решений VII съезда ФНПР, XXIII отчётно-выборной конференции ФПБО и по выполнению критических замечаний и предложений, высказанных её участниками

Реализация Плана практических действий Федерации профсоюзов Брянской области по выполнению решений VII съезда ФНПР, XXIII отчётно-выборной конференции ФПБО, критических замечаний и предложений, высказанных её участниками была направлена на защиту прав работников с использованием всех предоставленных действующим законодательством возможностей, внедрение принципов достойного труда, достижение социальной справедливости в сфере распределения результатов экономической деятельности, формирование структурно развитой, конкурентоспособной экономики, обеспечивающей потребности жителей области, обеспечение социально-экономической стабильности в регионе.
Принятые VII съездом Федерации Независимых Профсоюзов России резолюции по основным направлениям деятельности профсоюзов: «Достойный труд – достойная заработная плата», «Реальное социальное партнерство – путь к гармоничным трудовым отношениям», «Профсоюзы – за сохранение и развитие социальных гарантий трудящихся», «Организационное укрепление – основа повышения эффективности деятельности профсоюзов России», «Эффективная молодежная политика – современные профсоюзы» и другие, стали основополагающими для определения стратегии деятельности Федерации профсоюзов Брянской области на текущий период.
Профсоюзы противостояли изменениям в трудовом законодательстве, приводящим к нарушению прав и интересов наемных работников, осуществляли общественный контроль за соблюдением законодательства и прав работников во взаимодействии с государственными органами управления, надзора и контроля. В Брянской области подписаны и действуют соглашения о сотрудничестве с государственной инспекцией труда по Брянской области, с областной прокуратурой. По требованию профсоюзов в рамках этих соглашений принимались меры воздействия к работодателям, нарушающим трудовое законодательство. При Федерации профсоюзов области созданы и работают Советы правовых и технических инспекторов труда. Проводились коллективные действия в защиту прав работающих, действовали профсоюзные юридические консультации, оказывалась помощь в судебной защите членов профсоюзов.
Профсоюзы области добились заключения Регионального соглашения между администрацией Брянской области, общественной организацией Федерацией профсоюзов Брянской области и Ассоциацией промышленных и коммерческих предприятий (работодателей) Брянской области о минимальной заработной плате в Брянской области на 2013 год.
Федерация профсоюзов активно участвует в рассмотрении вопросов привлечения иностранной рабочей силы в экономику региона.
Реализация профсоюзной молодежной политики, организация работы молодежных советов, участие молодежи в коллективных действиях и акциях солидарности способствовали привлечению молодежи в ряды членов профсоюзов, усилению защиты трудовых прав и социально-экономических интересов молодежи, кадровому продвижению молодых профсоюзных лидеров.
Совершенствуется организационная структура профсоюзов. Растёт роль координационных советов организаций профсоюзов в муниципальных образованиях. С принятием новой редакции Устава ФПБО определён их статус, как равноправного социального партнёра на муниципальном уровне.
Налажено конструктивное сотрудничество профсоюзов и органов власти региона, продолжается развитие социального партнёрства на всех уровнях.
В тоже время следует отметить, соглашения и коллективные договоры не всегда являются эффективным инструментом регулирования социально-трудовых отношений. Несмотря на то, что отмечается улучшение их качества, они нередко представляют собой сжатый конспект Трудового кодекса Российской Федерации.
Не решаются наболевшие кадровые вопросы, падает численность профсоюзов области, малочисленность технической и правовой инспекции труда не позволяет профсоюзным органам полноценно исполнять функции по защите трудовых прав членов профсоюзов.
Имеют место недостатки в информационной работе ФПБО, её членских организаций. Не налажены должные деловые контакты профсоюзных лидеров с журналистами и редакторами местных и центральных средств массовой информации. В сметы расходов большинства профорганизаций не закладываются средства на информационно-пропагандистскую работу, редко размещаются материалы в непрофсоюзных изданиях, на телевидении и радио.
Переход на страницу  1 2 3 4 5 6