В последнее время в средствах массовой информации, в том числе государственных, активно обсуждаются предложения по изменению отдельных статей Трудового Кодекса. Так, комитет Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) по рынку и кадровым стратегиям устами своего председателя, крупного бизнесмена Михаила Прохорова, предлагает узаконить с согласия работника
Считаем, что «предложения олигарха Прохорова» несовместимы с идеями модернизации и строительства инновационной экономики. По сути, делается попытка возвращения к феодальным трудовым отношениям, причем в самых худших их проявлениях. Наёмных работников с введением
Уверены, что более широкое введение срочных трудовых договоров неминуемо приведет к увеличению зависимости работника от работодателя, реально ухудшит социально-экономическое положение трудящихся, создаст почву для ослабления общественного контроля за охраной труда. В настоящий момент правом работать по 12 часов в день пользуются всего 5 процентов работников. В случае принятия предложенных изменений к этому будет принуждена половина наемных работников, особенно при условии введения срочных трудовых договоров. Мы, участники конференции, выражаем глубокую озабоченность настойчивым вбросом в общественное сознание мыслей и идей, нацеленных на ущемление прав работников наёмного труда, попытку крупного бизнеса сэкономить на людях. Российская экономика будет эффективной только тогда, когда предприниматели перестанут перекладывать свои риски на плечи государства и работников. Нас тревожит, что человек труда не является высшей ценностью государства, а работники, приносящие своим хозяевам сверхприбыли, подчас вынуждены бедствовать, терять на производстве своё здоровье, жизни, часто оказываются выброшены на улицу. Мы обязаны встать на защиту тех, кто работает честно, профессионально и справедливо требует высокой оплаты за свой труд.
Принято на отчётно-выборной конференции
Федерации профсоюзов Брянской области
25.11.2010г.